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　　活動現(xiàn)場。
　　長江日報融媒體3月19日訊17、18日，由湖北省人才服務局主辦，前程無憂51job和應屆生求職網(wǎng)承辦的2019年首場“我選湖北·才聚荊楚”名企面對面活動走進武漢理工大學。首場活動根據(jù)武漢理工大學生的專業(yè)特點和需求，主辦方精心篩選了長江存儲、葛洲壩、法雷奧、武漢虹信通信等7家名企進行現(xiàn)場宣講面試，提供各類就業(yè)崗位200余個。各企業(yè)人力資源主管們?yōu)榱藫寠Z人才，極盡全力輪番宣講，從結婚生子到買房醫(yī)療，從娛樂休閑到晉升加薪等多重福利，積極吸引高校人才。
　　“為了讓優(yōu)秀人才來了就不想走，除了有競爭力的薪資和帶薪年假等福利，長江存儲還將圍繞產(chǎn)業(yè)，配套建設國際生活區(qū)，員工宿舍、家庭小區(qū)、國際學校、餐飲酒店、購物中心、醫(yī)院、健身中心等，可容納3萬人在此工作生活。而且我們的員工在入職一年之后將享有15.5天的帶薪年假，這是在其他國企都十分優(yōu)厚的待遇。”長江存儲的招聘經(jīng)理這樣說道。
　　活動現(xiàn)場招聘經(jīng)理打出“校友牌”，多位HR稱是武漢理工的校友，回到理工大十分的親切想念，長江建投的招聘負責人更是在宣講時對理工大學子喊話：“理工大是最棒的，未來已來，你來不來！”
　　“95年的歷史，我們在快速發(fā)展的路上?！狈ɡ讑W的招聘人員介紹說，“我們和武理合作非常多，會舉辦法雷奧汽車大講堂和我們的開放日讓求職者更加了解我們公司?！?br>

　　活動現(xiàn)場。
　　多家公司的招聘人員均特別提出了對應屆生有專門的量身打造的職業(yè)體系，例如：導師一對一輔導、國內(nèi)外流動機會、應屆生融入項目、內(nèi)訓外訓相結合等，幫助應屆畢業(yè)生快速適應崗位。
　　電氣工程及其自動化專業(yè)畢業(yè)的90后本科生小劉說：“和本專業(yè)相關的職業(yè)都想試一下，工作地點不局限于武漢，江浙、廣州都可以，最理想的是能去長江存儲，因為他們的芯片做得好?！碑攩柤霸谇舐氈懈粗厥裁磿r，小劉同學表示更在意個人的發(fā)展和福利待遇。
　　為幫助大學生近距離感受職場和求職崗位要求，了解企業(yè)運營模式和園區(qū)工作環(huán)境，主辦方還將在下周組織初步達成就業(yè)意向的大學生走進武漢虹信通信企業(yè)參觀和觀摩學習，促進企業(yè)和學生深層次對接。
　　據(jù)悉，省人才服務局全年將舉辦四場名企面對面（名企宣講和名企參觀）活動，通過此類真實的招聘活動及與名企HR的近距離交流，旨在為企業(yè)搭建校園宣講平臺，為高校學子提供名企面對面交流機會，促進企業(yè)和學生的人崗匹配，高效精準對接。（記者章鴿 實習生孟星辰 通訊員程縉）
　　【編輯：金鑫】
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