騰訊《一線》作者 孫宏超
獵聘網(wǎng)母企有才天下獵聘將于6月29日在港交所上市，上市前夜獵聘網(wǎng)創(chuàng)始人兼CEO戴科彬發(fā)表上市前致全體員工的信。在信中，戴科彬表示上市是值得擊掌相慶的事，也是一個(gè)新的征程和起點(diǎn)。同時(shí)戴科彬也表示，獵聘BHC“輕社交的交易模式”是全球獨(dú)有的創(chuàng)新，正直的價(jià)值觀讓獵聘人與眾不同。
以下為全員信全文：
各位獵聘同道人：
在慶祝獵聘上線七周年之際，明天，我們將要登陸香港國際資本市場(chǎng)，在香港聯(lián)交所掛牌上市。 這是我們所有獵聘人共同努力的結(jié)果，也是我們客戶與獵頭伙伴們共創(chuàng)的結(jié)果！ 更是我們一直堅(jiān)守價(jià)值觀，堅(jiān)持使命的階段性成果，這一刻我們都應(yīng)該驕傲和自豪，都可以盡情地歡呼！
時(shí)代的使命感和責(zé)任感讓我們這群平凡的人干出了非凡的事。 在2015年的年會(huì)， 我曾吶喊：“我們必將干成一件偉大的事情！” 這個(gè)偉大不是我們創(chuàng)造了多少財(cái)富，而是我們?yōu)樯鐣?huì)、為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、為企業(yè)升級(jí)、為個(gè)人實(shí)現(xiàn)職業(yè)成功所創(chuàng)造的價(jià)值。 人才是第一資源，是目前中國企業(yè)升級(jí)的關(guān)鍵之所在，我們堅(jiān)信，每一個(gè)人都有獨(dú)一無二的價(jià)值，只要平臺(tái)選擇對(duì)了，就能充分發(fā)揮其價(jià)值，而只有個(gè)人的職業(yè)獲得成功，企業(yè)才能真正成功！
我們必須感謝這個(gè)時(shí)代，讓我們的創(chuàng)新可以參與民族的偉大復(fù)興，可以幫助每一個(gè)人才發(fā)掘并實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值！
偉大的事情要有正確的人去干，正直的價(jià)值觀讓獵聘人與眾不同?；厥走^去七年，我們從探索中國的職場(chǎng)社區(qū)模式，到人與人互動(dòng)的輕社交模式，到招聘求職的交易模式，再到大數(shù)據(jù)賦能的AI模式…我們經(jīng)歷了無數(shù)的變化，無數(shù)的不確定性，團(tuán)隊(duì)“互信合作”，一起“擁抱變化”， 以“客戶至上”的理念在每一個(gè)角落“追求極致”！ 人對(duì)了，事就成，今天的上市也意味著我們堅(jiān)守多年的價(jià)值觀得到了認(rèn)可！
我們相信人的力量，相信價(jià)值觀的力量，我們模式和創(chuàng)新一直引領(lǐng)行業(yè)的發(fā)展。 獵聘BHC“輕社交的交易模式”是全球獨(dú)有的創(chuàng)新，是我們這群人智慧的結(jié)晶！ 這一模式的探索過程凝聚了我們對(duì)中國職場(chǎng)的獨(dú)特洞察。 老板、HR、獵頭、人才是中國職場(chǎng)重要組成角色，獵聘開創(chuàng)了一個(gè)讓他們相互認(rèn)識(shí)、直接溝通的多邊平臺(tái)，打破了傳統(tǒng)的BC雙邊平臺(tái)的廣告模式。 在這個(gè)多邊平臺(tái)上，他們除了彼此做“信息交流”，還可以做“生意交易”。 獵聘的出現(xiàn)讓中國獵頭行業(yè)在陽光下健康發(fā)展，讓中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有更好的人才渠道，讓人才真正可以人盡其才！
事實(shí)證明，我們的創(chuàng)新符合中國文化，符合時(shí)代趨勢(shì)，上市也再次驗(yàn)證我們的創(chuàng)新得到了客戶和用戶的認(rèn)可，得到了全球頂級(jí)投資機(jī)構(gòu)的認(rèn)可！這種認(rèn)可是一種信任， 必將激勵(lì)我們繼續(xù)努力，打磨產(chǎn)品，極致服務(wù)，讓獵聘成為全球華人驕傲的人才服務(wù)平臺(tái)！
各位同道人，選擇上市就意味著更大的責(zé)任，我們會(huì)一如既往地堅(jiān)持使命，關(guān)注公司的長遠(yuǎn)利益，關(guān)注每一個(gè)人的職業(yè)成長！上市的鐘聲馬上就要敲響，這是一個(gè)全新的開始，我們要有歸零心態(tài)，不忘初心，再次出發(fā)。
志同道合的奮斗青年
戴科彬 RICK
